Apport personnel
50 000 €
Implantations
25
Franchise DECOPIERRE
Leader de l’enduit mural décoratif aspect pierre.Vous souhaitez entreprendre au sein d'un réseau en pleine croissance valorisant le savoir-faire et la qualité à la française ? Leader de l’enduit mural décoratif aspect pierre depuis 2004, DECOPIERRE® est le seul réseau de concessionnaires en France sur ce marché.
Apport personnel
50 000 €
Aide au financement
Oui
Investissement global
150 000 €
Droits d'entrée
25 000 €
Type de contrat
Concession - 5 ans
CA réalisable après 2 ans
500 000 €
Apport personnel
50 000 €
Implantations
25
-
Redevance fonctionnement :
250 € / mois / département + 2% du CA -
Redevance publicitaire :
2% du CA -
Royalties :
0 -
Surface moyenne :
150 m²
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Présentation du concept
DECOPIERRE
Créée en 2001, l’enseigne Décopierre se spécialise dans le revêtement mural décoratif. Son concept original lui permet de se lancer en réseau en 2004. Avec déjà 25 concessions sur le territoire, elle souhaite recruter de nouveaux entrepreneurs pour l’aider à développer son réseau.
Caractéristiques du concept Décopierre
Grace à un procédé unique, l’enseigne Décopierre se différencie de la concurrence sur le marché des revêtements muraux. Un enduit mural à base de chaux naturelle est projeté sur le mur puis pigmenté. Grâce aux propriétés malléables de la chaux, il est ensuite sculpté à la main et prend la forme choisie : pierre de taille, pierre sèche, brique… Que ce soit en construction ou en rénovation, en intérieur ou extérieur, le rendu est parfait et donne un style unique à chaque maison.
Formation et assistance des franchisés
En rejoignant les concessions Décopierre, vous vous appuyez sur la force d’un réseau déjà bien implanté, avec une identité visuelle, des campagnes de communication ou un manuel opératoire en ligne. Vous suivez une formation de 21 jours pendant laquelle vous apprenez la méthode Décopierre déclinée en 4 modules : technique, commerce, communication et organisation. Après l’ouverture du magasin, chaque nouveau commercial ou applicateur est formé aux techniques Décopierre. Vous êtes garanti d’un accompagnement régulier avec visites terrain de la tête de réseau et évènements fédérateurs (séminaires, challenges commerciaux, réunions de groupe…).
Formations et assistance
FORMATION INITIALE
21 jours avec des modules théoriques et pratiques autour de 4 thématiques :
- Formation technique (pour le dirigeant et les applicateurs) : 10 jours
- Formation commerce (pour le dirigeant et les commerciaux) : 6 jours
- Formation communication (pour le dirigeant) : 4 jours
- Formation organisation (pour le dirigeant) : 1 jour
FORMATION CONTINUE
- Un plan de formation adapté aux besoins de chaque concessionnaire, avec des thématiques complémentaires : gestion, management, ressources humaines …
- La formation de chaque nouveau commercial et de chaque nouvel applicateur.
- Une mise à jour régulière des formations adaptée aux évolutions des process, techniques et outils.
ANIMATION DU RESEAU
- Un accompagnement au quotidien sur la technique, le commerce, la communication et toutes les autres thématiques qui rythment la vie d’une concession DECOPIERRE.
- Des visites terrains régulières.
- Des événements pour fédérer le réseau : réunions de groupe, séminaire national annuel, challenges commerciaux.
- Un outil pour favoriser les échanges entre les concessionnaires et la tête de réseau : L’Espace Partenaire, un manuel opératoire en ligne.
LA COMMUNICATION
- Des actions de communication nationales : campagne TV, relations presse, communication digitale.
- Une forte présence digitale : site internet national et réseaux sociaux.
- Des supports pour une communication terrain optimale : print, signalétique, PLV.
- Des conseils et un accompagnement pour développer la communication locale de chaque concessionnaire.
Profil du candidat
Nous recherchons des individus avec un fort esprit entrepreneurial et une appétence pour le secteur de l'habitat, du bricolage ou de la décoration. Des individus dotés d’un sens aiguisé de la gestion et du commerce. De véritables managers, capables d’encadrer leurs équipes pour maximiser les performances commerciales.
- Fort esprit entrepreneurial
- Dynamisme
- Leadership
- Ambition
- Rigueur
- Esprit d’équipe