
Apport personnel
47 000 €
Implantations
2
Franchise SOLAROCK
Rejoignez la franchise solaire nouvelle génération : un modèle simple, rentable et à impact positif qui allie indépendance entrepreneuriale et puissance d’un réseau national.Solarock est un réseau de franchises photovoltaïques spécialisé dans l’installation de panneaux solaires et de solutions d’autonomie énergétique. Notre modèle associe proximité locale et expertise centrale pour offrir aux franchisés un accompagnement complet (formation, ERP dédié, génération de leads, centrale d’achats) et aux clients une expérience fluide, de l’étude de faisabilité à la mise en service.
Apport personnel
47 000 €
Aide au financement
Oui
Investissement global
118 700 €
Droits d'entrée
19 700 €
Type de contrat
Franchise - 7 ans
CA réalisable après 2 ans
2M €
Apport personnel
47 000 €
Implantations
2
-
Redevance fonctionnement :
5% -
Redevance publicitaire :
2% -
Royalties :
5% -
Surface moyenne :
-
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Présentation du concept
SOLAROCK
Solarock se positionne sur le secteur du photovoltaïque et se positionne comme la première franchise de l’autonomie énergétique en France. L’enseigne recherche des entrepreneurs motivés pour renforcer sa présence sur l’ensemble du territoire.
Découvrez Solarock et engagez-vous dans la transition énergétique
Lancée en 2023, l'enseigne fonde son concept sur une double ambition : rendre accessible l’autonomie énergétique et proposer un modèle économique performant. Elle compte aujourd’hui deux agences et vise une expansion rapide grâce à son format clé en main.
Au-delà de l’installation de panneaux solaires, le réseau imagine une solution complète qui inclut la prospection, la vente, le suivi et la maintenance. Chaque franchisé bénéficie d’un territoire exclusif et développe son activité en toute sérénité.
Profitez des performances économiques de Solarock et sécurisez votre activité
Le franchiseur dispose d'une centrale d’achat compétitive, qui assure des marges nettes comprises entre 15 et 20 % après redevances, contre 5 à 10 % pour un installateur indépendant.
Le modèle économique assure la rentabilité dès la première année, avec un panier moyen client estimé à 9 000 €. Grâce aux campagnes de communication nationales et locales, chaque agence dispose d’un flux constant de rendez-vous qualifiés. En trois ans, une franchise peut atteindre jusqu’à 2 millions d’euros de chiffre d’affaires, ce qui démontre la fiabilité et la solidité du concept.
Accédez à des outils exclusifs et formez-vous aux métiers du solaire
La formation initiale de plusieurs semaines associe théorie et pratique. Elle porte sur les méthodes commerciales, la gestion administrative, les outils digitaux et les certifications réglementaires comme QualiPV.
Les franchisés disposent aussi d’un ERP exclusif, Solarock Flow, qui intègre l'intelligence artificielle et un CRM pour piloter efficacement leur activité. L’accompagnement ne s’arrête pas à l’ouverture : assistance quotidienne, hotline technique et bureau d’étude dédié facilitent la gestion des projets complexes et sécurisent le développement des agences.
Devenez franchisé Solarock et rejoignez un réseau innovant qui combine rentabilité rapide, marges supérieures et engagement dans l’autonomie énergétique.
Formations et assistance
Chez Solarock, nous considérons que la réussite d’un franchisé repose sur un accompagnement solide à chaque étape de son projet.
C’est pourquoi nous avons conçu un parcours de formation et d’assistance complet qui démarre dès la signature et se poursuit tout au long de l’exploitation.
- Formation initiale : un programme intensif de plusieurs semaines alternant théorie et pratique. Vous y découvrez le savoir-faire Solarock, nos méthodes commerciales, les outils digitaux (ERP Solarock Flow, CRM, logiciels de dimensionnement), la gestion administrative et les aspects techniques de l’installation photovoltaïque. Cette formation inclut également les certifications réglementaires obligatoires (QualiPV, sécurité, DUERP).
- Formation continue : des modules réguliers (techniques, commerciaux, managériaux) pour rester à jour sur les évolutions du marché, les nouvelles technologies et les meilleures pratiques.
- Accompagnement à l’ouverture : assistance dans le montage de votre projet (business plan, obtention du financement, démarches administratives, assurance décennale), aide au recrutement et à la structuration de votre équipe, pack communication local (site internet, SEO, lancement).
- Assistance quotidienne : un support central réactif pour vos dossiers administratifs (mairies, Enedis, Consuel), une hotline technique et un bureau d’étude pour les chantiers complexes.
- Animation réseau : réunions régulières, audits qualité, séminaires annuels et partage de bonnes pratiques avec l’ensemble du réseau.
Avec Solarock, vous n’êtes jamais seul : nous vous donnons les clés pour démarrer sereinement, progresser en continu et optimiser la rentabilité de votre agence.
Profil du candidat
En rejoignant Solarock, vous devenez chef d’entreprise indépendant, à la tête de votre propre agence d’installation photovoltaïque. Vous développez votre territoire exclusif, pilotez votre équipe et gérez la performance économique de votre agence, tout en bénéficiant de l’appui quotidien du siège.
Vos principales responsabilités :
1. Développer et structurer votre agence : création juridique, recrutement, pilotage financier.
2. Gérer l’expérience client : qualification des leads, visites techniques, dimensionnement, suivi de chantier.
3. Superviser les installations : logistique, sécurité, conformité et encadrement des équipes terrain.
4. Piloter et scaler votre activité : ERP, CRM, reporting, rituels du réseau et développement local.
Profil idéal du franchisé
Nous recherchons des entrepreneurs ambitieux souhaitant construire une entreprise rentable et durable. Compétences & expérience recherchées :
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Expérience en installation, gestion de projet ou vente BtoC à panier élevé (5–10 ans idéalement).
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Capacité à recruter, structurer et manager une équipe de 5 à 7 personnes.
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Fibre commerciale et rigueur opérationnelle.
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À l’aise avec les outils digitaux (ERP, CRM, apps mobiles).
Qualités personnelles :
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Esprit entrepreneurial et leadership naturel.
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Organisation, autonomie et sens des responsabilités.
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Orientation client, pédagogie et respect.
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Volonté d’engagement total (pas un projet secondaire).