Franchise TOURNE ET VIS

L’enseigne Tourne et Vis s’adresse aux particuliers et aux professionnels en quête de services de proximité pour leurs petits travaux. Elle combine bricolage à domicile et maintenance technique dans les locaux d’entreprises. Le réseau recrute de nouveaux franchisés pour accompagner son expansion sur le territoire.

Découvrez l’histoire et le concept de Tourne et Vis

L'enseigne naît en 2008 avec pour objectif de répondre à un besoin simple : réaliser rapidement des petits travaux que ni les artisans ni les particuliers ne veulent ou ne peuvent prendre en charge. Dès 2018, le réseau structure son développement sous forme de licence de marque. Il rassemble aujourd’hui une trentaine d'implantations. Le concept repose sur des prestations simples, comme le montage de meubles, le remplacement de luminaires ou le contrôle d’éclairage dans les bureaux. Le modèle économique cible les zones géographiques mixtes avec forte densité de particuliers et de TPE.

Les avantages d'un réseau structuré

Chaque franchisé exploite une zone géographique exclusive, sans concurrence directe. Le modèle mobile, sans local commercial, permet de réduire les charges fixes au strict minimum. Le droit d’entrée et l’investissement global limité rendent le projet accessible à un large panel d'entrepreneurs. Ces derniers disposent d’une application métier pour organiser les rendez-vous, assurer le suivi administratif et centraliser les demandes clients. Ils peuvent espérer réaliser un chiffre d’affaires de 70 000 € HT après deux ans d'exploitation.

Bénéficiez de la formation Tourne et Vis

La tête de réseau accompagne chaque candidat dès la phase d’étude de marché. L’équipe aide à structurer le projet, à établir un prévisionnel et à préparer les démarches administratives. La formation initiale, certifiée Qualiopi, dure trois jours : deux en salle sur les fondamentaux de la gestion d’activité et une en immersion avec un franchisé expérimenté. Une fois l'entreprise lancée, chaque licencié peut solliciter un référent pour toute question liée à la communication, au matériel ou aux outils. Le réseau organise également des webinaires mensuels et un séminaire annuel, pour créer une émulation entre les franchisés.

Devenez franchisé Tourne et Vis et intégrez un réseau accessible, mobile et structuré.

Tourne et Vis vous accompagne tout au long de votre projet entrepreneurial ! 

Afin d’évaluer la viabilité de votre projet, vous aurez pour première mission :

• La réalisation d’une étude de marché locale sur votre zone d’implantation 
• Un plan financier

Après validation avec notre équipe de développement, nous vous accompagnerons dans les démarches administratives et juridiques nécessaires au lancement de votre activité.

Une fois vos démarches finalisées, vous participerez à la formation : « Accompagnement à la création d’entreprise ». Cette formation se déroule sur 3 jours et est certifiée Qualiopi.

Vous passerez 2 jours avec notre équipe pour apprendre les ficelles du métier d’entrepreneur, notamment sur :

• La culture de l’entreprise
• La stratégie commerciale
• Les techniques de prospection
• Les outils numériques
• ...

Pour conclure cette formation, vous passerez une journée sur le terrain, avec un de nos franchisés, pour la partie technique.

Par la suite, notre équipe reste à votre disposition pour toute question. Vous aurez un référent par besoin, comme par exemple la réalisation d’un kakemono pour vos évènements, la réalisation d’un flocage pour votre véhicule, la gestion de votre entreprise, … et surtout, vous serez soutenue par un réseau de 28 franchisés.

1. Profil personnel et humain

• Âge : 25 à 65 ans, avec une certaine maturité professionnelle.
• Dynamique, autonome, rigoureux.
• Fort sens du service client.
• Aisance relationnelle et capacité à créer de la confiance.
• Esprit entrepreneurial, tout en sachant suivre un cadre de franchise.
• Sens de l’organisation et goût pour le travail manuel.

2. Compétences et expérience

• Bon bricoleur à l’aise avec les outils et les techniques de bricolage courantes
• Aptitude à gérer une petite structure : planification, relation client, devis/facturation, reporting (même si on vous formera dessus)

3. Motivation et objectifs

• Recherche d’un équilibre entre travail manuel, relation client, et gestion
• Volonté de s’impliquer localement dans la vie économique
• Souci de qualité et de satisfaction client

4. Investissement et engagement

• Capacité à s’investir à plein temps dans l’activité
• Adhésion aux valeurs de la marque : savoir-être et savoir-faire

5. Zone géographique

Réside déjà ou prêt à s’implanter dans une zone à potentiel (zone périurbaine ou mixte, avec forte densité de PME et de particuliers).

6. Vision de l’avenir

• Envie de développer une activité rentable et pérenne
• Extension du portefeuille clients
• Participation active au réseau de franchisés Tourne et Vis